명확한 책임, 지속적인 감독

재단의 거버넌스 체계는 권한의 경계를 명확히 하고 조직의 연속성을 유지하며 책임 있는 의사결정을 위한 제도적 기준을 마련합니다.

이사회

연속성과 쇄신을 함께 고려하는 감독 체계

이사의 임기는 1년이며 연임할 수 있습니다. 시차 임기제는 기관의 경험을 유지하면서 정기적인 쇄신을 가능하게 하며, 현 이사회는 매년 4월 선거를 실시합니다.

회의

분기별 최소 1회

이사회는 매년 최소 4회의 정기 회의를 개최하며 특별 회의도 개최할 수 있습니다.

정족수

재임 이사 과반수

재임 이사 과반수가 정족수를 구성하며, 일반 안건은 정족수를 충족한 회의에서 과반수 찬성으로 통과됩니다.

위원회

전문 분야 감독

이사회는 2명 이상의 이사로 구성된 위원회를 설치할 수 있으며 유보 권한과 이해충돌 규칙의 적용을 받습니다.

주요 임원

명확한 역할, 연간 책임

주요 임원은 회장, 부회장, 서기와 재무 담당자이며 임기는 각각 1년입니다. 연속 임기는 거버넌스 문서에 따라 제한됩니다.

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명확한 역할, 연간 책임
역할주요 책임현재 담당자
회장이사회 회의를 주재하고 이사회가 책임을 이행하도록 이끕니다.FRANKLIN CEPE
부회장이사회 리더십과 지정된 감독 기능을 지원합니다.이사회가 임명
서기회의록, 통지와 핵심 기관 기록을 보관합니다.이사회가 임명
재무 담당자재무 상태, 예산 편성과 재무 보고를 감독합니다.FRANKLIN CEPE
제휴 기관

참여가 의결권 지배를 뜻하지는 않습니다

재단은 활동에 참여하거나 전문성을 기여하거나 기관의 인정을 받은 비의결권 제휴 기관을 인정할 수 있습니다. 이 지위는 의결권을 부여하지 않으며 개인 정보는 동의 없이 공유되지 않습니다.

이 웹사이트의 거버넌스 요약은 이해를 돕기 위한 것입니다. 재단의 공식 제출 문서, 정관과 관련 법률이 최종 기준입니다.